主持人凱梅爾伯格***認為企業社會責任(簡稱"CSR")是可持續增長的重要組成部分。這意味著HMK在社會中承擔著責任,在語言、創造性建議、解決方案和負責任的行為中應用企業社會責任。
對於 HMK,企業社會責任政策基於4 個支柱: 。
A. 在社會中承擔責任。
HMK 致力於為客人提供對社會負責和可持續的產品和服務。HMK 還説明客人在我們公司工作期間實現其 CSR 目標。
Hmk 做一切, 裡面。 經濟健全的限制,以減輕環境的負擔,其中。 防止和以其他方式最小化它。
B. 支持社會專案。
HMK 通過支持資金、資源或人員,表明其致力於實現各種較小的社會目標。
C. 遵守法律法規。
Hmk 滿足至少所有。 法律和法規一般和在護理領域。 特別是環境和可持續性。
D. 努力持續改進。
HMK 努力確保。 提高其在職業安全領域的績效, 可持續性和環境保護。
CSR 策略基於。 3 個起點:
人。
HMK 遵守與工作條件(工作條件)相關的所有適用法律和法規。
HMK 尊重適用的集體協定或行業相關的集體協定(工作條件)。
HMK 在員工的培訓和發展(工作條件)方面有一個可證明的運營政策。
HMK 在開展酒店、餐廳和活動時,遵守 hmk 的一般安全法規(VGM政策)。HMK有一項預防性安全政策,旨在實現零工傷事故(FGM政策)。
此外,客人也以人性化和有尊嚴的方式受到接待。當然,在HK住宿時,他們的安全也是優先考慮的問題。
星球。
HMK 尊重環境、環境和自然。因此,HMK遵守所有適用的國家環境法律和法規(環境和自然)。
HMK 在減少廢物量及其單獨處理方面有一個可證明的操作政策。
HMK 在能源和減排方面有一個可證明的業務政策。
利潤。
HMK 及其員工在各個方面都不得違反公平業務。 HMK 的目標是與供應商、客人和其他客戶建立良好的關係。這種關係建立在信任、合作和可持續性的基礎上。
